Saber antes de declarar: Seguro de accidentes de trabajo de Nueva York [2024]

Lo que hay que saber sobre la indemnización por accidente laboral

En Nueva York, el seguro de compensación de los trabajadores es un sistema que proporciona asistencia médica de por vida y prestaciones de sustitución salarial por enfermedades y lesiones relacionadas con el trabajo. Todas las empresas con ánimo de lucro, así como la mayoría de las empresas sin ánimo de lucro, deben todos sus empleados, independientemente de su situación de residencia. Si usted trabaja en Nueva York, debe estar cubierto por un seguro de compensación de los trabajadores.

Primeros pasos en caso de accidente laboral

• Tan pronto como pueda, notifique a su supervisor los detalles de su lesión.
• Busque inmediatamente tratamiento médico.
• Tome fotografías de las lesiones.
• Documente su relato del accidente lo mejor que pueda.

¿Qué cubre el seguro de indemnización por accidentes laborales de Nueva York?

• Una prestación económica de dos tercios de su salario semanal medio hasta un máximo establecido.
• Todos los tratamientos y cuidados sanitarios relacionados con su lesión.
• Y los gastos de viaje de ida y vuelta a sus citas médicas relacionadas.

Accidentes y lesiones cubiertos por la indemnización por accidente de trabajo

Aparte de las lesiones causadas por accidentes completos, hay varios tipos de lesiones que están cubiertas.

Lesiones por movimientos repetitivos - También conocidas como lesiones por esfuerzos repetitivos (LER), trastornos por traumatismos acumulativos (TTA) y lesiones por movimientos repetitivos (LMR). Sin embargo, el nombre más común es síndrome del túnel carpiano, y la aparición puede ser en cualquier parte, desde los dedos hasta las rodillas. Lo más probable es que tenga que visitar a un neurólogo certificado, autorizado por la NYS WCB, que utilizará pruebas diagnósticas como EMG y NCV para diagnosticar y tratar sus lesiones.

Enfermedades profesionales - Generalmente clasificadas como enfermedades derivadas de un trabajo o unas condiciones de trabajo específicos, las enfermedades profesionales también pueden desarrollarse debido a exposiciones en el lugar de trabajo con una relación entre la exposición y la enfermedad.

Lesiones por Estrés Mental o Emocional - El estrés relacionado con el trabajo ha sido reconocido como una de las principales causas de lesiones, que por supuesto puede conducir a condiciones tales como enfermedades del corazón y ciertos tipos de cáncer. Lo que se considera "estrés" varía de un Estado a otro, y puede resultarle difícil demostrar que su lesión es consecuencia del trabajo y no del estrés de su vida personal, por lo que sin duda querrá consultar a quienes mejor conocen el seguro de compensación de los trabajadores de Nueva York.

¿Hay un periodo de espera?

Aquellos que son elegibles para beneficios de reemplazo de salario bajo la Ley de Compensación de Trabajadores de Nueva York no reciben ningún reemplazo de salario durante los primeros siete días calendario de incapacidad. Este es el período de espera inicial de la Ley de Compensación de los Trabajadores.

Si su incapacidad dura entre 8 y 14 días naturales, puede tener derecho a una sustitución salarial por los días comprendidos en ese segundo periodo de 7 días. Si su incapacidad se prolonga más allá de los 14 días naturales, puede tener derecho a una prestación sustitutiva del salario con carácter retroactivo retroactiva al primer día de su lesión y pérdida de trabajo.

También tiene la opción de utilizar cualquier crédito de tiempo libre acumulado para cubrir sus ausencias durante esos primeros 7 días naturales.

Por último, si se encuentra con una reclamación de seguro de compensación de trabajadores que se estanca más de los 14 días naturales, es necesario considerar la posibilidad de llegar a nosotros en busca de ayuda. La Zona de Ayuda de Accidentes es su base de conocimientos para la información de compensación de trabajadores en Nueva York y nos aseguraremos de que usted tiene todo lo que necesita para protegerse a sí mismo y su salud.